Абстрактно-логические (Abstract Reasoning) тесты в FMCG компании. Скачать тесты Procter & Gamble, P&G, Procter&Gamble, Unilever, Sun InBev, Philip Morris, PMI, BAT, British American Tobacco, Colgate-Palmolive

Если у Вас ожидается тестирование в Procter&Gamble, Heineken, Sun InBev, Unilever, а Вы не уверены в навыках решения графических тестов,

Скачайте Абстрактно-логические тесты в FMCG компании, покрывающие все типы вопросов, которые Вас будут ждать на реальном тестировании.

Данные тесты разработаны профессиональными рекрутерами с консультационной поддержкой сотрудников компаний, уже успешно сдавших такие тесты.

Абстрактно-логические тесты призваны оценить образное мышление кандидатов. Они помогают понять, достаточно ли хорошо потенциальный сотрудник компании сможет решать комплексные проблемы.

Дело в том, что решение абстрактно-логических тестов требует от кандидата сразу трех умений:

- навыки счета;
- логика;
- абстрактное мышление.

Каждый вопрос теста специально построен так, чтобы кандидату было сложно определить в каком именно срезе необходимо анализировать задачу: это может быть и количество объектов внутри фигуры, и особая логика их расположения, и их форма. Таким образом тесты проверяют, насколько человек гибко и быстро может манипулировать данными и находить в них взаимосвязи.

Данный тип тестов чаще всего применяется для тех позиций, которые постоянно соприкасаются с изменчивыми процессами и абстрактными идеями. Т.е. с такими составляющими рабочего процесса, к которым невозможно подготовиться (в отличие от технических должностей). Например, для позиций из отдела Маркетинга или Продаж.

Основная сложность решения Абстрактно-логических тестов заключается в том, что за 1 минуту необходимо мысленно разложить заданные фигуры на составляющие, чтобы определить логические взаимосвязи. Причем в среднем таких направлений анализа в каждом вопросе 5-10, и необходимо проработать каждый сценарий, чтобы найти брешь в логике. И все это за 60 секунд!

А если у кандидата есть сложности с восприятием абстрактных фигур, то ответ на каждый вопрос может растянуться на 5 минут…

Именно поэтому BigCompanyJob.com предлагает Вам:

Абстрактно-логические тесты
(Abstract Reasoning tests)

Абстрактно-логические тесты оценивают Ваши способности по анализу и решению комплексных проблем.

Тесты включают 4 типа вопросов:
1. "Закончите последовательность"
2. "Закончите последовательность в рядах и столбцах"
3. "Закончите утверждение"
4. "Найдите лишнюю фигуру"

Пакет содержит:

1. 3 теста по 25 вопросов с 4 или 5 вариантами ответов.

2. Ответный лист для отслеживания собственного прогресса.

3. Подробное объяснение, как был получен правильный ответ для каждого вопроса - итого 75 объяснений.

Стоимость: всего 450 руб*!